Колл-центр «АйКюЛайн» - динамично развивающаяся компания, надежный работодатель, который предлагает конкурентную заработную плату, комфортные условия работы, социальные гарантии, профессиональное развитие и возможность карьерного роста.

Наши сотрудники – главный капитал колл-центра «АйКюЛайн». Руководство компании максимально заинтересованно в непрерывном развитии своих сотрудников, и за время работы компании у нас уже сформировались свои "золотые кадры" (фото внизу), которые умножили свой профессионализм и освоили новые сферы деятельности.

Все новые сотрудники проходят обучение за счет компании, которое состоит из теоретической части и практической части. Данное обучение позволяет молодым специалистам быстрее пройти адаптационный период, с первого дня работы быть уверенным в своих знаниях и со временем их укреплять и приобретать новые. Для сотрудников проводятся различные тренинги (управление временем, навыки коммуникации, роль интонации в телефонном общение, умение разрешать конфликтные ситуации , навыки убеждения в телефонном общение, тренинги по продаже услуг и т.д.)

Стратегический план компании предполагает многократный рост бизнеса, а рост бизнеса основывается на развитии ее сотрудников. В компании создана система кадрового резерва, и высококвалифицированных специалистов мы растим внутри компании. Понятие «карьерный рост » для наших сотрудников – это действительность, а не миф. У операторов контактного центра есть возможность карьерного роста на должность линейного руководителя - старшего оператора контактного центра, а далее - менеджер проектов, так же есть возможность перехода из одного подразделения компании в другое.

Руководители контакт-центра АйКюЛайн слева направо:

Директор Важнова Нина Олеговна,

Заместитель директора Филяева Елизавета Владимировна.